在美国有“政治正确”这么一说，即不管是在私营企业，还是在公共事业部门，都要遵循一定的种族比例，各种肤色的人都要招聘一部分，尽管所有人都很清楚，这仍然是一个白人至上的国家。

在某种程度上应该归结到这种“政治正确”上，天然智商高而且又精通于数学的华裔群体很快就在华尔街当中闯出一些名堂来。尽管在整个华尔街当中，华裔或者是亚裔的面孔为数不多，但这个群体当中的某些人所取得的成就却足以让人刮目相看。

而像胡平这种名校毕业、数学功底深厚的年轻人，虽然只有三十来岁，但已经是这个成功群体当中的一员。供职于雷曼兄弟固定收益部门的他在债券市场上名声赫赫，曾经创下一个自然年度豪赚10亿美元的传奇。

由于工作得并不开心，而且还因为同事妒忌而染上了官司，所以胡平从雷曼兄弟公司离职。而像他这样的明星交易员，自然不缺少下家，包括SAC、文艺复兴科技和不凋花这样的对冲基金巨头都向他发出了邀请。但再三考虑之后，胡平最终选择了钟石递来的聘书。

除了给出高达三十亿美元的资金运作额度之外，钟石还将团队分红比例提高到了12%，这个额度比华尔街最高的分红额度还要高出两个百分点，这是钟石最终能够留住胡平的原因。当然，钟石也很清楚，像胡平这样雄心勃勃的人，最多也只是能够在他手下工作几年，这种人的终极目标是建立自己的对冲基金，所以即便留下来也不会太长久。

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