在任长生看来，赚钱是最根本的，发展的目的也是为了赚钱。

柳泉倒也不否认，不过给任长生讲起了这里面的不同之处。

以往任长生就知道柳泉的主意多，往往能想出好点子来。但柳泉这次是自己认识到自己的不足。

孙总的发展战略是可持续性的，和以往柳泉说的那些赚钱套路不一样。每个点子都能带来一些效益，但发展和可持续性不足。

自从孙总来到生腾珠宝行之后，首先在人力资源上下功夫，让每个人都能发挥自己的长处，而且是毫无负担的那种。这次招聘会看起来是动作有些大了，不过这是为了以后更好地发展。

短期内可能见不到什么效益，但这些举措都是必要的，以后就能看出来了，并不是简单增加人员开支的问题。所以说，要把生腾珠宝行做大做强，以前的那些小打小闹是不行的，这也是柳泉这些天看孙总操作这些事悟出来的。

任长生对柳泉的话还是很信服的，孙筱那天跟自己说成立一个指导部，当时任长生就问了起来。孙筱给任长生的答复是为了以后的发展，这个部是必不可少的，到现在任长生还没弄明白这个部是干什么的呢。

不过任长生也是疑人不用，用人不疑，尽管不知道，也没阻拦孙筱，更没有刨根问底，这就是任长生的好处了。

任长生提起这件事的时候，柳泉也不知道这个辅导部是干什么的，不过今天招聘会上可是招了好几个人，男女都有，是孙筱自己选的。这些人都有一个共同的特点，就是非常稳重，能力看起来也很强。

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