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第52章 理想与工作

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“如果一家门店自身的管理运转已经是良性,那么想要实现业绩上的突破就很难。

现在在开发客户方面都是要考虑门店提升潜力的。

或者如果老板够有思想够有见识,知道花钱要达到怎样的结果,那也还好做一些。

怕就怕那些死马当活马医的,给了服务费用,咬死了让我们力挽狂澜、救死扶伤,让我们帮他实现业绩上的多大增长。

做老师的当然知道这里面的风险,但是业务部门不这样想啊,公司上层不这样想啊,他们是要保证先把钱收到手再说的。

你现在还接触不到这一块,以后出单了就清楚了。

反正呢,这个行当,也是需要不断创新,不断有新的东西出现,才能保持竞争力。

经验是好东西,同样是束缚人改变的枷锁。我们会的东西,保不准客户已经从别的老师、别的公司那里学习过。现在的线上交流方式多简单啊。”

这段话才是真正提醒了方程恩。

对啊!我如果只是复制智惠天下,人家凭什么买我的账?

公司和个人,客户在不了解的情况下,肯定愿意相信公司啊。

小公司和大公司,客户肯定愿意接受大公司啊。

如果不是熟人单,个人或者小公司的优势,无非是结账的灵活度以及价格方面。

换位思考,真是不熟的客户,个人价格放低了,对方会更加不信任,一分价钱一分货嘛。

要有创新,要有绝活!

也就是要有撑得起价格的价值点!

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