这个视频，范霞只看了一遍，就将手机物归原主，尔后她以指尖不时敲打桌面，透露出此刻的心烦意乱。

“你在办公室装了摄像头？”她问得单刀直入。

“任何空降的领导要立刻出成绩，就必须推行改革，改革会触及一些人的蛋糕。在这种情况下，总结了品胜的经验，我觉得小心点总是没错的。”晓婷答得也直接坦然。

范霞沉吟片刻：“你打算咋个处理？”

“范总，如果只是绊嘴或拒绝配合这些小事，还可以通过很多手法去匡正风气，但惟独这事不行！心如的行为已经严重破坏了公司的运营规则和业务利益，我们这次得痛下决心了。”

不带半点迟疑与犹豫，晓婷迅速给出了自己的决定，接下来，就等着对方作出定夺了。

“痛下决心？”范霞戚了戚眉宇，“你是指……”

“我是指把她送走，相当于给管理层一个及时并且有效的告诫，还能传递出对这种陷害同事、损害公司利益的行为，我们绝不姑息养奸！”

“她的行为确实不能姑息，可对总监级别的员工追责之前，得先衡量利弊。事业2部的客户维护和重点工作安排都是她在打理，就这么把她送走，那多出来的工作得由谁来消化？”

“我之前有和范总提过条件，要把在品胜合作得很默契的员工带过来，你很爽快就答应了。”

“你指的是夏晨那小伙子？”

“是，我说的就是夏晨。”晓婷干脆地点点头，拿起手机又是一顿利索操作，“范总，麻烦留意下微信。他最近有试着为项目写了些阶段策略，我刚发给你了。”

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