“主任可以说得具体点吗？”对于马越林的泛泛而谈，张强似懂非懂，问道。

“每周完成三个基站的标准化整改任务，先搞城区和乡镇，再搞农村和高山站，逐步扩大成果。”马越林又补充道，“当然，如果你们工作能力强的话，多完成几个也没问题。”

“咱们是第一个开始标准化的区县吧？”余意问道。

“对，这是我……独创的新理念，其他区县肯定还没有推行。”马越林恬不知耻的说道。

在通信行业，基站标准化维护是从2010年左右开始推行的，但根据各运营商维护环境的不同，推广时间略有差异。

“难度大，强度高，我还是觉得不好搞。”猴子小声说道。

其实这不是好不好搞的问题，是付出与收获是否成正比的问题，侯志的这句话，说出了大家的心声。

马越林当然听懂了。

“不试试怎么知道自己不行呢？再说了，代维队伍的加入，不正好成为我们的帮手吗？”马越林明白，要想马儿跑，得喂马儿草，便笑道：“猴哥，按我说的做，我保证你们能在三个月内拿到满工资，到时候绩效翻倍都有可能。”

一声“猴哥”从马越林嘴里说出，让在坐的人都笑了起来。

工资拿满，绩效翻倍？

还没等下属们憧憬完，马越林又说道：“部门里多久没搞工会活动了？”

“工会活动？”

下属们仿佛听到了一个新名词。

马越林一看众人的表情，就知道龚郑从没带大家开展过工会活动。

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