帝都和景和的团队都有一些怪异，这好端端的勾地会突然变成了招商启动会，而且他们这些个高管都是有模有样，丝毫不觉得意外地在那里谈判，这让他们觉得有一丝错觉，难道，世界本来就应该是像这样运转？

而听到楚休这样说以后，所有人都震惊地看着他！

这种操作模式，就算是只做土地业务的人也是非常地意外！

以前可从来没有过一个企业敢这样要求城市！

要知道华国的企业家在09年的时候大部分的操盘者都是一些泥腿子出身，或者是产业工人出身，少部分的G-WY出身，他们由于自身的局限性，实际上更多地会专注于庶务而不是顶层设计。

所以很多公司会出现很多啼笑皆非的闹剧。

比如家天-下文化的盛行，三亲六戚占据公司的高位，但专业度却跟不上导致公司最终分崩离析。

比如老板是个小气G，赚了非常高的利润，就连员工出差的钱都会克扣，让员工归宿感极低。

比如公司没有员工退出机制，整个公司赚着高额的利润导致整个公司过于安逸，最终因为突发事件公司最终挂掉。

这些都是掌舵者没有顶层视觉的很重要的原因！

一个公司的老板如果只重视眼前的一小摊子，就无法和楚休一样，站着行业航道未来前行的高度做出谈判决策！

“楚总！你今天给了我第二个意外！第一个意外是你们景和汽车的第一辆汽车试车！”

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