朱沪决定去日本著名的感光元件公司古纳精密电子株式会社看一看，因为这家公司拥有生产识别镜头的重要部件，他还有一个更为重要的目的，如果有可能，他还会向古纳公司提出派人构建公司架构的请求。

由于朱沪之前并没有向古纳精密电子株式会社发送过电子邮件或者寄过合作请求信，所以对于朱沪只身一人来访，接待朱沪的古纳一郎表现得很惊讶，他们这样在海外拥有大规模代工厂的公司几乎不接受个人订单和私活，他们所生产的感光元件和其他电子设备，是像在数码相机、手机摄像头、复印机、打印机里必不可少的元器件，那都是大批量的有订单生产，对于朱沪的来访，虽然依旧热情的接待，但总是在回避订货的问题，所以朱沪就连提出要人去德国构建相应模式的公司架构的机会都没有，古纳一郎乐此不疲的介绍着他们公司的产品，就好像广告推销一样，古纳一郎应该是搞技术，而不是搞管理出身，不是因为他戴着个眼镜，而是因为他能够详细而生动的介绍公司产品的技术参数和原理，而不是像背台词一样。

朱沪平静的听完古纳介绍那些朱沪自己根本不懂的参数之后，微笑着说：“古纳先生，我想订购一批货，不过具体的规格和指标，恐怕需要贵公司的人亲自跑一趟日本，大公司怎么出价，我们就按照大公司的价格来。我还有一个请求，我们希望贵公司能派一些人帮我们建立公司架构，我们希望学习贵公司的经营模式、人员管理、薪资系统、产品营销策略等一系列东西。”

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