“接下来，我们会安排我们公司的董事长过来，李培泉先生担任总经理，大家一起协作，共同把公司发展好，不过我们要合理发展公司，制定科学的管理水平。”

“别看现在你们发展得很好，但背后却暗流涌动，经营上很有困局，如有的地方部门认为中药白芍加入饮料，违反了相关规定，造成80万瓶天府可乐被退货、销毁。

另外像资金、管理、人员等多个环节存在的诸多束缚和不科学，现在你们已经负债累累，不堪重负。”

“同时，百事可乐和可口可乐等对手的打法也让天府可乐无所适从，完全不属于同一个系统的运作理念和机制，让你们毫无招架之功。”

“针对以上情况，我们要采用一刀切的政策，重新梳理企业的各种问题并解决。”

苏辰说道：“而且，我听说前几天大家伙有点小情绪。”

一提到这件事李培泉脸色的表情瞬间有些轻微的变化。

不过苏辰没有深究，接着说道：“因为是第一次，所以我们也就不打算深究，但还有下一次的话，我认为人事管理必须要加强。”

“因为新的人事还没过来，我作为盛世的董事长，我想，我的话还是有些分量，那我就简单说说我们接下来的发展计划，那就是成立我们的罐装厂，同时我们要采用易拉罐的形式，必须要舍弃瓶装形式。”

“而且，我们会想方设法把我们的产品推到体育和电视上，这便是我们盛世的实力，我认为，天府可乐搭上我们这趟车，绝对能够把百事可乐从我们国家赶出去。”

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