上田武把所有人的离职手续办完后，整个人累的不想再多说一句话。

偌大的彩叶之庭立刻只剩下十几个人，别的不说，光是打扫卫生，就已经捉襟见肘了。

当务之急，就是赶紧招聘人员，从清洁员、保安，到厨师、文员，甚至有酒店服务经验的中高层，这些职务，全部都缺人。

所以，再办理完所有人的离职手续之后，上田武也开始在网上投递招聘信息。

中途，有一个穿着黑色衣服的人过来，将手机还给了睿山枝津也。睿山把视频快速地浏览了一遍，并低声给他说了两句话后，又回到桌子旁，翻阅账本。

“对了，你有没有察觉到了一个问题？”睿山枝津也抬头看着坐在他对面的上田武。

“什么问题？”

“你仔细想想，为什么你让他们选择是否留任的时候，他们会很快就做出离职的决定。他们难道不怕失去工作吗？说实话，我可不相信。而且，七个部门经理，你只点名开除了五个，另外两个却也自动选择离职，你不觉得这些都非常蹊跷？”

上田武点了点头，“我当时也觉得很奇怪，为什么他们做出决定的时候，毫无犹豫？你想到了什么？”

睿山枝津也将手机递给了上田武，“你看看这个视频。”

上田武耐着性子，将视频看了一遍。有些话，虽然当时说起来比较爽快，但是后果还是蛮严重的。不过，上田武倒是丝毫不后悔。如果想要让彩叶之庭重新振兴，这一步是必须要做的。

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