这个时代，国内几乎没有采取终身雇佣制的企业。一大批互联网老板想得是怎么赚到更多的快钱，捞一笔然后跑路。员工只是工具人而已。

拿游戏行业举例，任何一个人，有一定资产，都可以来这个行业当老板来做游戏。而手游是其中最好赚快钱的领域，开发一款换皮的一刀999的氪金手游没有任何难度。作为游戏公司老板，采取的制度是末位淘汰制，要求的是员工尽快开发出氪金手游，同时招聘少量的员工，给他们1.5倍的工资，让他们产出两倍的收益。

在这个状况下，员工的工作内容是没有任何价值的。同时，一个员工没有任何的议价权，老板说什么就是什么。也许这个月可以拿2W的月薪，下个月老板捞完快钱就跑路了。

身为员工，他们知道自己一开始做的手游就是没有任何价值的换皮游戏，但还是要为了一份工资强忍着恶习去工作。在这种行业氛围下，国内几乎没有产出一个像样的端游3A大作，国内几大游戏厂商员工研究的是怎么让用户氪金，在自家游戏上投入更多的钱。

现在有一家采取终身雇佣制的企业，为每一个员工负责，试问这样的企业谁不喜欢，谁不心动？

很多应届生查到人间神厨餐饮有限公司的背后老板是程鑫，那个最近在互联网上很热的人，拥有着超高的话题性与热度。

神厨小店，作为程鑫一手打造的品牌，在年轻人心中已经形成了很大的知名度。

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